Responsable formation professionnelle et migration Kaolack
PFONGUE
Dakar, Senegal
il y a 3j

Responsabl

e définira conjointement avec le Chef de projet, les partenaires et les principales parties prenantes le plan d’action de la composante Formation / Insertion dans sa Région.

Il / elle devra savoir mettre en place des stratégies de travail et d’organisation d’activités avec les partenaires et les acteurs impliqués, surtout dans le cadre des réseaux régionaux Formation et Insertion que le projet prévoit.

Lieu de travail : Bureau du VIS à Kaolack avec des déplacements fréquents dans les zones d’intervention et Dakar.

Rôle et Responsabilités :

Sous la supervision du Chef de Projet, et en coordination avec les entités de mise en oeuvre, ainsi que les partenaires et les bénéficiaires, le / la RESPONSABLE FORMATION PROFESSIONNELLE ET MIGRATION a pour mission :

  • Accompagner l’ARD et les autres parties prenantes à la création officielle et l’accompagnement du Comité Régional Migration (CRM) de Kaolack ;
  • Encadrer, en collaboration avec l’ARD, le travail du CRM dans l’établissement du Plan d’Action Concerté (PAC) pour la migration ;
  • Organiser annuellement des évènements publics liés à la migration en collaboration avec le CRM ;
  • Élaborer le plan de renforcement des capacités des membres du CRM et organiser les actions de formation y prévues ;
  • Accompagner le BAOS de Kaolack dans l’orientation des migrants de retour
  • Accompagner la création officielle des Réseaux Régionaux Formation et Insertion ;
  • Définir, avec les réseaux, des Plan d’Actions qui répondent à leurs priorités ;
  • Concevoir, tester et implanter une méthode d’identification des besoins en compétences des acteurs économiques de la Région de Kaolack ;
  • Accompagner les établissements de formation technique et professionnelle régionales à concevoir une offre de formation basée sur les besoins identifiés,
  • Accompagner les établissements de formation technique et professionnelle régionales dans l’obtention des financements auprès des acteurs existants au Sénégal (3FTP, autres partenaires, etc.) ;
  • Fournir un appui technique / méthodologique aux membres des réseaux ;
  • Appuyer le MEFPAA dans le processus de certification des compétences des maitres artisans ;
  • Organiser annuellement des évènements publics liés à la Formation et à l’Insertion professionnelle en collaboration avec les Réseaux Régionaux ;
  • Elaborer le plan de renforcement des capacités des membres des Réseaux et organiser les actions de formation y prévues ;
  • Appuyer le MFPAA dans le renforcement des Cellules d’Appui à I ’insertion au niveau régional ;
  • Travailler en synergie avec l’équipe Migration et Formation Professionnelle de Tambacounda, pour le développement des compétences des migrants de retour et des potentiels migrants ;
  • Appuyer les agents de terrain dans l’accueil des migrants de retour
  • Supporter l’équipe dans la réintégration des migrants de retour
  • Maintenir les relations avec les acteurs du secteur de la formation technique et professionnelle, de l’insertion professionnelle et de la migration dans la Région de Kaolack
  • Participer à tout événement relatif à la formation professionnelle, à l’insertion et à la migration dans la Région.
  • Qualifications :

    Licence ou Master en Économie, Droit ou Travail Social, Sciences sociales, sciences politiques, administration publique, développement international, ou domaine équivalent.

    Connaissances demandées :

  • Parfaite maîtrise de la langue Française et des langues locales plus parlées dans la Région de Kaolack ; principaux systèmes informatiques (Office, Recherche Internet) ;
  • enjeux et outils du secteur de la formation et de l’insertion ; bonne connaissance de l’Approche par Compétences et de la thématique de la migration.

    Compétences et capacités :

  • Expérience d’au moins 4 ans dans la gestion de projets ou de composantes de projets de Coopération Internationale relatifs au secteur de la formation professionnelle, de l’insertion socioéconomique et de la migration ;
  • Très bonne compétences dans la planification d’activités et la conception de programmes de renforcement des capacités ; Très bonnes compétences dans la conception et gestion de documents référentiels basés sur l’Approche par Compétences ;
  • Conception et animation de cadre multi-acteurs ; très bonnes connaissances des Acteurs étatiques et non étatiques liés à la Formation professionnelle, Insertion socioéconomique et Migration.

    Dimensions psycho-comportemental :

    Capacité de travail en équipe et en réseau, prédisposition à collaborer avec personnes de différents milieux sociaux et culturels, bonnes aptitudes à la communication interpersonnelle.

    Conditions préférentielles :

    Parfaite maîtrise de la langue Française et des langues locales plus parlées dans la Région de Kaolack ; utilisation de programmes de base de Données et comptabilité.

    Conditions et durée du contrat : Contrat à Durée Déterminée (plein temps) avec 3 mois d’essai renouvelable une fois, salaire brut entre 590.

    000,00 FCFA et 820.000,00 FCFA par mois selon les charges sociales.

    Pour postuler

    Veuillez envoyer le dossier de candidature (lettre de motivation, CV avec photo, références avec coordonnées, coordonnées téléphoniques et email pour contact) à l’adresse e-mail : selection.

    senegal volint.it sous la référence : RESPONSABLE FORMATION PROFESSIONNELLE ET MIGRATION KAOLACK avant le 20 novembre 2019.

    Seuls les candidats présélectionnés seront contactés et l’ONG a la prérogative de clôturer l’offre avant échéance dès que le profil correspondant est identifié.

    Postuler
    Ajouter aux favoris
    Retirer des favoris
    Postuler
    Mon email
    En cliquant sur « Continuer », je consens au traitement de mes données et à recevoir des alertes email, tel que détaillé dans la Politique de confidentialité de neuvoo. Je peux retirer mon consentement ou me désinscrire à tout moment.
    Continuer
    Formulaire de candidature