Directeur(trice) général(e)
TATC Senegal
Ziguinchor, Dakar, Senegal
il y a 1j
source : Expat-Dakar.com

tatc sénégal recherche pour un de ses clients un(e) directeur(trice) général(e). le poste est basé à ziguinchor.

notre client est basé en france, à bordeaux, et travaille au quotidien avec sa filiale basée au sénégal qui assure le déploiement opérationnel.

notre vision :

l’histoire est en marche et l’afrique de demain commence aujourd’hui. en participant à l’aventure de notre client, vous contribuez directement à l’accès universel à l’énergie et aux nouvelles technologies.

l’expérience que vous pourrez acquérir auprès d’une entreprise multiculturelle comme la nôtre sera également une opportunité d’accès au monde pour votre carrière professionnelle, en travaillant sur le terrain, à des actions concrètes et stratégiques pour le développement de tous.

le poste :

dans le cadre de son développement notre client, recherche un(e) directeur(trice) général(e). en collaboration directe avec la maison mère en france, le (la) dg aura comme missions principales :

1. définition de la stratégie de développement :

  • elaborer la politique générale de l’entreprise ;
  • définir et exécuter le business plan afin de garantir la croissance et la rentabilité de l’entreprise à court, moyen et long terme ;
  • proposer une stratégie et les investissements nécessaires à la croissance de l’entreprise.

    2. développement commercial et financier :

  • définir le plan d’action commercial et marketing et suivre son exécution, en effectuer un reporting au coo;
  • rechercher et contractualiser les financements nécessaires au développement de l’entreprise ;
  • coordonner et suivre les opérations locales, en partenariat avec le coo.

    3. organisation et animation des équipes :

  • optimiser l’organisation de l’entreprise;
  • recruter et fidéliser les meilleurs talents ;
  • fédérer les équipes autour d’une vision commune, les faire adhérer à la stratégie afin de converger vers l’atteinte d’objectifs communs ;
  • suivre l’avancée des projets, en faire un reporting interne et aux administrateurs.

    4. représentation et communication externe :

  • représenter moon sénégal lors d’événements professionnels permettant d’accentuer la visibilité de l’entreprise ;
  • incarner notre vision et la communiquer à nos partenaires actuels et futurs, au sénégal et à l’international.

    expérience et compétences recherchées :

    expérience professionnelle :

    de niveau bac+4 / 5 dans le domaine de la gestion

    du management et des organisations avec une expérience avérée d’au moins dix (10) années.

  • expérience en environnement start-ups sur un poste à responsabilités ;
  • sensibilité pour les sujets liés à l’inclusion énergétique, financière et digitale.

    compétences techniques :

  • aptitudes financières et fortes dispositions à la gestion d’entreprise ;
  • connaissance des enjeux économiques et financiers d’une start-up ;
  • maîtrise des méthodes de développement commercial et de partenariats ;
  • compréhension technique du domaine digital : applications pour smartphones, système android, base de données, plateforme de supervision... ;
  • connaissance du marché de l’accès à l’énergie et des zones rurales africaines ;
  • maîtrise des outils de la gestion de projet (budget, planning, reporting) ;
  • excellente maîtrise de la langue anglaise orale et écrite ;
  • très bonnes capacités rédactionnelles (réponses à des appels d’offre, rapports, notes de synthèse, etc.).

    compétences comportementales :

  • esprit d’analyse et de synthèse afin de traiter un grand nombre de données ;
  • négociation et force de conviction afin de bien vendre l’offre et ses projets auprès de prospects, clients, partenaires, investisseurs... ;
  • aisance relationnelle;
  • résistance à la pression et au stress ;
  • créativité, force de proposition et anticipation ;
  • organisation, rigueur et sens des priorités.

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